大兴安岭林业集团公司图强林业局将“林长制”作为“管林、护林、增林、用林”的有力抓手，构建责任明确、协调有度、管理严格、运行高效的林业生态保护与发展长效机制，守护生态“高颜值”。

实施“林长制”，实行党政同责、一把手负总责、分管领导具体负责。压实各级林长职责到林间、地块，实现林长责任网格化管理。目前，图强林业局落实“林长制”网格责任区24个，局场两级林长82人、管护员99人，落实责任面积501353公顷。同时，认真落实“一长两站两员”，采取近山巡护，远山管护，冬季流动巡护管护模式，实现从巡护到监督再到管理的责任闭环，形成“林有人管、事有人做、责有人担”的责任体系，以“林长制”实现“林长治”。

赋能“林长制”，依托科技助力搭建林长制森林感知智能管理平台。统一数据规范、加强数据赋能，图强林业局将激光雷达、树木生长反演模型等高新技术应用到生态修复工作中，依托森林防火感知系统建立了“林长制”智能管护系统，搭建了森林经营“一张图”数字化网络云管理平台。生态修复标准体系建设实现从无到有，森林抚育质量核查保持全国前三名。

用活“林长制”，聚焦主责主业，生态保护措施更加坚固。制定《图强林业局林下资源保护经营管理实施方案》《图强林业局营林生产管理办法》《图强林业局营林生产验收管理办法》等制度，用制度来管理生态经营工作，将森林培育、林下资源保护、森林景观提升通盘考虑，按线、按沟实施立体经营，森林经营由量的增长向质的稳步提升。今年上半年，森林可持续经营计划已完成调查设计9.7万亩，有害生物监测11.75万亩，新育苗木178万株。

“林长制”的实施，使图强林业局“增绿就是增优势 护林就是护财富”的理念更加深入人心，绿色发展的底色越来越浓。（蔡桂玲）