浙江省淳安县林业总场全体干部职工把学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神和林业生态建设各项工作紧密结合起来，做到学思用贯通、知信行统一，将以优良的工作成绩、务实的工作作风助力淳安县特别生态功能区建设。

一是强化生态保护，打造“美丽森林”。做好顶层设计，坚持保护为先、科学经营和合理利用森林资源，精心编制实施森林可持续经营方案；抓实生态修复，深化产学研合作交流，重点做好松材线虫病、松毛虫防治；积极争取政策资金，实施林相改造、森林彩化、幼林抚育、大径材培育、珍贵树种造林等工作，丰富森林景观，提升森林品质；强化森林防火，严格贯彻执行森林安全保护责任状，层层压实生态保护责任，突出森林防火应急体系和消防能力建设，注重年轻梯队培养，打造一支充满活力、业务专精、担当作为的消防铁军。

二是改善基础设施，建设“美丽场区”。放大格局，把整个林区和经济林基地纳入美丽场区建设范围，围绕“绿化、洁化、美化、文化”目标，着力提升林区形象。结合林场农旅项目布局和长远发展规划，逐步完成10个分场老旧场部改造提升和新场部建设，加大水电、林道、通信、交通工具等基础设施改善力度；着眼“小处、细处、深处”，加强经济林承包户管理，整治乱建、乱搭、乱堆等行为，不折不扣抓好污水处理设施运维管理和垃圾分类等工作；优化场部软硬件设施，主抓作战指挥室、文化陈列室、寝室、澡堂、食堂“三室两堂”建设，提升职工归属感和获得感。

三是构建深绿体系，发展“美丽产业”。根据10个分场各自的地理优势和发展定位，依托已有产业基础和资源特色，因地制宜，分步打造主导产业和品牌产品，如茅头尖椪柑、姥山良种基地、界首生物多样性研学等“一场一品”的特色产品和品牌。立足资源禀赋，全面梳理、规划现有存量资源，加大项目培育和招引力度，培育一批森林研学、森林康养、森林运动等特色项目。通过持续努力打造，基本形成特色彰显、主题鲜明的产业和产品，提升“美丽林场”的颜值，丰富森林旅游的内涵，激活林场经营活力，促进林场可持续发展。

四是深挖林场文化，锻造“美丽团队”。打造发展平台，设立研发中心，重视林业技术人才的传承和培养，加强与各大科研院校的合作交流，营造尊重人才、尊重知识的良好氛围；制订员工培训计划，精准开展专业技能培训，全面提高员工专业素养和技术水平；以党建为擎领，开展丰富多彩的主题党日、技能比武、青工带徒、文体竞赛等活动，展现新时代林场职工良好精神风貌；优化考核体系，激发林场的工作积极性和主动性，锻造激情创业、奋发有为的员工队伍。（淳安县林业总场）